외교저널 (Diplomacy Journal) 이정하 기자 | 지난 17일 구미 호텔금오산에서는 직원들의 직무역량강화 교육이 열렸었다. 힐링과 소통강사로 알려진 한광일 명강사를 초청하여 솔선수범, 힐링과 소통, 또한 주인의식과 회사의 자부심을 향상하는 절대적인 교육을 진행 했다. (주)동광명품도어는 2008년 설립하여 KS인증 친환경방화문, 4개의 공장, 기술보유 성장기업으로 견고하고 아름다운 명품도어를 만드는 기업이다. 위 기업의 이명현 대표는 ”동종업계 최고의 예우를 해주며, 직장이 아니고 가정이며 직원이 아니고 가족입니다. 말이 아니고 마음입니다“라고 강조한다. 직원에 대한 특별한 애정을 가진 기업으로 생산현장의 철저한 환경관리로 환경관리공단으로부터 클린 사업장으로 인증받았고, 안전사고예방을 위하여 안전보건공단의 민간위탁을 의뢰하는 등 남다른 근로환경개선에 노력을 기울이고 있다. 한강사는 ESG시대에서 머슴과 주인스타일이 있는데 ”주인의식이 있는 직원은 절약(시간,경비,비품), 매너(소통,친절,섬김), 보고(사전,중간,사후), 효율(투입,산출)을 생각하는 것”이라고 히였다. 한강사는 “나 자신부터 즐거운 태도로 웃음과 긍정으로 힐링하고 소통을 하기 위해서
외교저널 (Diplomacy Journal) 이정하 기자 | 콘코디아국제대학 한광일 교수는 지난 9일 제주 라마다프라자 호텔에서 전국노인복지시설 직무역량강화 교육 세미나에 강사로 초빙돼 강연을 했다. 이날 강연은 힐링과 소통을 주제로 한광일 콘코디국제대학 교수이자 명강사로 잘 알져진 한교수를 초청 강연을 하자 여기에 참석한 350여명의 중간관리자들의 박수 갈채가 터져 나왔다. 본 중앙회는 사회복지법인이 운영하는 노인복지시설로써 전국에 종사자 약 3만여 명, 입소 어르신 약 6만여 명이 함께하고 있으며, 전국 회원시설은 총 838개소가 있는 사회복지 법인의 직무 전문성 향상을 위한 역량강화 교육 이었다. 이날 한 강사는 ‘힐링하고 소통하라’는 내용으로 웃음치료, 레크리에이션, 그리고 자신의 경험담을 중심으로 특강을 했다. 한 강사는 “나 자신부터 즐거운 태도로 웃음과 긍정으로 힐링하고 소통을 하기 위해서는 나이와 직급을 떠나서 내가 먼저 큰소리로 인사하고, 내가 먼저 악수하고, 내가 먼저 웃어주고, 내가 먼저 칭찬하라”며 친절을 강조했다. 이어 “행복이란 내가 최선을 다할 때 느끼는 만족이다. 이 행복을 위해서는 마음을 비우고 즐기고 미쳐야 한다”고 말했다.